Pratiqué depuis les années 80, l’entretien annuel s’est tant bien que mal imposé dans la plupart des entreprises ; la loi du 5 mai 2004 sur le DIF en a relancé la pratique avec l’entretien professionnel, celui-ci étant bien souvent, à tort, confondu avec l’entretien annuel. Etape essentielle pour les uns, corvée inutile pour les autres, voire marché de dupe... Le moins que l'on puisse dire, c'est que le sujet suscite le débat (qu'il s'agisse de l’entretien de collaborateurs ordinaires ou de ceux de l'équipe ministérielle)...

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